Au Togo les agents de santé sont confrontés à de nombreux risques dans l’exercice quotidien de leur métier. Face à la situation, le Syndicat national des praticiens hospitaliers du Togo (SYNPHOT) a ouvert mardi à Lomé un atelier de formation de deux jours consacré à la santé et à la sécurité au travail.
Une trentaine de délégués syndicaux, délégués du personnel et administrateurs d’hôpitaux du Grand Lomé prennent part à cette rencontre dans le but de créer un environnement plus sûr pour les patients et renforcer la qualité des soins dans les formations sanitaires
La formation fait suite à un constat. En 2022, dans le district sanitaire de Kloto, 28 % des agents de santé avaient été victimes d’un accident du travail et/ou d’une maladie professionnelle. Les accidents d’exposition au sang représentaient à eux seuls 69,7 % des accidents recensés. Des troubles musculo-squelettiques ainsi que des cas d’exposition à l’hépatite virale et à la Covid-19 avaient également été rapportés.
Deux jours pour corriger le tir
À ces risques s’ajoutent les violences et le harcèlement en milieu professionnel. Le SYNPHOT affirme recevoir régulièrement des plaintes concernant des cas de violence et de harcèlement sexuel dans les lieux de travail ainsi que dans les écoles de formation des professionnels médicaux et paramédicaux.
Pendant deux jours, les participants sont appelés à renforcer leurs connaissances sur les risques professionnels, les accidents du travail et les maladies professionnelles, mais également sur les mécanismes permettant de les surveiller et de les gérer dans les établissements sanitaires.
« Cette formation répond à la volonté du Bureau exécutif national de contribuer à la réalisation des indicateurs », explique Soulima Niwa, secrétaire général adjoint du SYNPHOT.
L’initiative s’inscrit notamment dans les objectifs du Plan national de développement sanitaire (PNDS) 2023-2027, qui prévoit de renforcer la sécurité et la santé au travail dans le système sanitaire. Le SYNPHOT entend ainsi contribuer à la documentation des accidents du travail dans les formations sanitaires et à l’augmentation du nombre de structures disposant de comités de santé et de sécurité au travail.
Le SYNPHOT tient au bien-être des agents de santé
Pour le SYNPHOT, la santé au travail ne constitue pas uniquement une question de protection des travailleurs. Elle est également directement liée à la qualité des services offerts aux patients. « Cela concourt à l’amélioration de la qualité des soins dans nos hôpitaux et à l’amélioration de l’hygiène hospitalière et à rendre nos centres plus attrayants », souligne le secrétaire général adjoint.
Les travaux portent notamment sur les conventions de l’Organisation internationale du travail (OIT) relatives à la sécurité et à la santé des travailleurs, le cadre légal national et les mécanismes de surveillance des risques, accidents et maladies professionnelles dans les hôpitaux.
Il s’agit ici de permettre aux participants de proposer des réponses aux difficultés rencontrées dans la surveillance et la gestion des risques professionnels. Par ailleurs, selon le SYNPHOT, l’initiative est une étape dans une démarche appelée à s’étendre progressivement. Le syndicat bénéficie, pour cette activité, de l’appui de partenaires de la société civile et de la coopération belge.
« Nous avons choisi d’implémenter ces actions au niveau de nos communes », signale M. Niwa qui annonce la volonté du syndicat de poursuivre ses actions de suivi dans les différentes régions sanitaires du pays.
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