Le Syndicat national des praticiens hospitaliers du Togo (SYNPHOT) a lancé lundi une campagne de syndicalisation baptisée « Organizing ». A travers cette initiative, l’organisation syndicale entend obtenir 5 000 nouvelles adhésions en trois ans. À terme, le SYNPHOT ambitionne de renforcer durablement la voix des travailleurs de la santé au Togo.
Le projet est mené avec le soutien de l’Internationale des services publics (ISP) et du syndicat nord-américain SEIU, qui revendique près de deux millions d’adhérents. Au-delà de l’augmentation des effectifs, le SYNPHOT entend installer une nouvelle culture syndicale et renforcer sa capacité à représenter les travailleurs du secteur de la santé.
Le principe de l’« Organizing » est de partir à la rencontre des travailleurs pour les convaincre de rejoindre le syndicat, mais aussi de les impliquer davantage dans la défense de leurs droits.
« Cette campagne est une étape de transformation du syndicalisme au Togo. Il est désormais d’une nécessité pour les travailleurs de prendre eux-mêmes part à la défense de leurs droits », indique Dr Gilbert Tsolenyanu.
Le secrétaire général du SYNPHOT détaille que l’enjeu est aussi de pérenniser le syndicat par le renouvellement de ses membres et par une implication plus forte de sa base.
Organizing pour un syndicat mieux implanté
Pour l’ISP, le choix du SYNPHOT ne doit rien au hasard. L’organisation internationale, qui fédère des syndicats du secteur public à travers le monde, considère le syndicat togolais comme un acteur privilégié pour porter la campagne en faveur de services publics de qualité, notamment dans le domaine de la santé.
Charlotte Kalanbani, administratrice du bureau régional de l’ISP rappelle que la relation entre les deux organisations s’inscrit dans une histoire déjà ancienne. Le bureau régional de l’ISP ayant été basé au Togo, il a pu suivre l’évolution du SYNPHOT et observer son implantation dans le secteur de la santé.
« Le SYNPHOT apparaît comme un acteur privilégié pour nous faire réussir cette campagne », souligne-t-elle.
Le partenariat repose également sur l’expérience du SEIU, l’un des principaux syndicats des services en Amérique du Nord. Son directeur des affaires internationales, Nicholas Allen, a découvert le SYNPHOT lors d’une rencontre de l’ISP à Accra, il y a environ un an.
Il dit avoir été frappé par la capacité du syndicat togolais à rassembler différentes professions de santé au sein d’une organisation commune. Une expérience qui lui rappelle, selon lui, l’histoire du SEIU, lui-même construit autour du rassemblement des travailleurs de la santé.
Le soutien au projet ne se limite pas à un appui financier. Il doit également permettre des échanges entre organisations syndicales sur les méthodes de recrutement, l’organisation des travailleurs et la mobilisation des adhérents.
« Le plus important, en fait, c’est les échanges entre les syndicats pour échanger les méthodes, les techniques, l’encouragement, les partenariats », explique M. Allen.
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